Das Weiterbildungspaket für Auszubildende

Teilnehmerfeedbacks

Veränderte Anforderungen: „Von der Schule in den Beruf"

  • Professioneller Umgang mit Kunden und Kollegen 
  • Entwicklung des Konfliktverständnisses
  • das eigene Talent erkennen und einsetzen
  • Flexibilität in neuen Situationen
  • Lernen lernen um erfolgreich zu lernen
  • Erfolgreich als Teamplayer
  • Professioneller Auftritt bei Präsentationen



Dies sind Schlüsselqualifikationen, die zusätzlich zu der Fachqualifikation einen erfolgreichen Mitarbeiter ausmacht. Ihnen helfen wir dabei, Ihre Auszubildenden in diesen Themen zu qualifizieren

Die Auszubildenden arbeiten an
• Ihrem professionellen Umgang mit dem Kunden
• Ihrer positiven Einstellung zum Unternehmen und zum Beruf
• Ihrem Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten
• Ihrer Reaktion bei Beschwerden und Reklamationen
• und mehr ….
ABLAUF
Ihre Auszubildenden erhalten 5 Tagestrainings ( verteilt auf 1 Jahr) zu dem Thema „Außerbetriebliche Schlüsselqualifikationen“
INHALT DER MODULE:
Modul 1: Kommunikation im Ausbildungsalltag
Modul 2: Persönlichkeitstypen (Eigene Stärken und Schwächen erkennen)
Modul 3: Organisieren in der Ausbildung (Zeit- & Selbstmanagement)
Modul 4: Professionell Präsentieren
Modul5 : Produktives Teamwork
Beginn: 2 Quartal 2022
Nach Eingang der Anmeldungen koordinieren wir die Trainingstermine so, dass kein Auszubildender an diesem Tag Berufsschule hat.
Investition
Die Investition für 5 Tagestrainings beträgt insgesamt € 650,- zzgl. MwSt. Im Seminarpreis inbegriffen sind Arbeitsunterlagen, Trainingstechnik und Seminarräume sowie Pausenverpflegung und Mittagessen. Informationen über die Veranstaltungstermine und den Seminarablauf gehen den Ausbildern rechtzeitig vor Seminarbeginn gesondert zu.
TRAININGSORT
Die Seminare finden in einem geeigneten Seminarhotel oder in einem der teilnehmenden Unternehmen statt.
ACHTUNG
Das Seminar erfordert eine Mindestteilnehmerzahl von 8 Teilnehmern und ist auf 15 Teilnehmer begrenzt.WIN-WIN-WIN mit Sicherheitsgurt NEU - mit finanziellem Sicherheitsgurt!
Sollte Ihr Auszubildender die Ausbildung nicht antreten oder das Ausbildungsverhältnis
wird innerhalb der Probezeit beendet, war die Teilnahme an WIN-WIN-WIN kostenlos!
Sie gehe somit kein finanzielles Risiko ein und erhalten motiviertere, qualifiziertere
Auszubildende!!!
Bei Fragen senden Sie uns gerne eine   

Anfrage


Wir würden uns sehr freuen wenn auch Sie Ihren Auszubildenden oder dualen Studenten die Möglichkeit bieten die  Schlüsselqualifikationen zu optimieren! 

Hinweis: Bei mehr als 8 Teilnehmer/innen können Sie WIN WIN WIN natürlich auch als individuelles Inhousetraining anbieten!



 
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